让高校毕业生远离求职陷阱需要多方面共同努力。高校和相关部门应拿出更多实招硬招，从宣传教育、信息审查、就业指导、维权支持和社会监督等方面入手，为毕业生营造一个安全、公平的求职环境。毕业生应增强防范意识，保持清醒头脑，避免落入不法分子的陷阱。这样才能让高校毕业生顺利迈向人生新的征程，为实现个人价值和社会发展做出积极贡献。

高校毕业季的到来，让求职市场逐渐进入高峰期了。毕业生们常常因为缺乏社会经验和对求职市场的了解，而容易被不法分子所蒙骗。因此高校应加大对求职陷阱的宣传力度，通过举办讲座、发放宣传资料、开展案例分析等形式，向毕业生普及求职知识，提高他们的防范意识啊。教育部门也应加强与政府、人社等部门的合作，共同开展防范求职陷阱的宣传活动，形成合力，共同维护毕业生的权益。

一些不法分子通过发布虚假招聘信息，诱骗毕业生上当。因此高校和相关部门应对校内外的招聘信息进行严格审查，确保信息的真实性和合法性啊。对于涉嫌欺诈的招聘信息，应及时予以删除，并追究相关责任人的法律责任。建立健全信息审核机制，加强对招聘平台的监管，防止不法分子利用平台发布虚假信息。

对于已经陷入求职陷阱的毕业生，高校和相关部门应及时给予帮助和支持。建立健全投诉举报机制，为毕业生提供便捷的维权渠道。对于涉嫌违法的行为，应及时介入调查，依法严惩不法分子，为毕业生挽回损失。加强对毕业生的心理疏导和帮扶工作，帮助他们走出困境，重拾信心。